ESG Corporate Training · 跨領域永續培訓

賦能永續人才
引領企業 邁向 ESG 價值的深度培訓

從法律治理到員工福祉美學,我們整合跨領域師資,讓企業在實現社會責任的同時,活化人才資產、建構不可替代的韌性。

7+核心 ESG 培訓課程
15Y+跨領域實務經驗
2 國台美雙據點服務
17對應 UN SDGs 目標
核心能力 Core Pillars

E · S · G — 三大永續培訓主軸

夏恆將企業永續視為一場整合課題。我們協助你以法律為盾、以人才為核、以美學為光,把 ESG 落實為日常實踐。

E

環境永續與綠色思維

SDG 12 SDG 13

落實淨零轉型與綠色思維,打造環境永續企業。

  • 零碳思維與綠色職場生活
  • 國際永續趨勢與商機導讀
  • ESG 從成本變獲利的綠色領導心法
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S

社會責任與多元共融

SDG 3 SDG 5 SDG 8

落實人才賦能與 DEI(多元、公平、共融),打造人才永續職場。

  • Life Coach 職場生命輪與能量管理
  • 家庭理財 · 心理健康 · 五感舒壓
  • 領導力 · 跨部門溝通 · 美學體驗
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G

公司治理與合規戰略

SDG 16 SDG 17

落實誠信經營與風險控管,打造治理永續藍圖。

  • ESG 法規與風險控管實務
  • 商業道德與反貪腐策略
  • 董事會治理與利害關係人溝通
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服務流程 Process

四步驟,把永續變成可被執行的競爭力

從診斷到落地評估,我們以系統化方法銜接策略與執行,讓培訓真正成為行為的轉化。

Step 01

永續需求診斷

精準對接組織缺口,識別 ESG 關鍵痛點。

Step 02

模組化方案配置

依組織屬性,靈活組合 ESG 套裝課程。

Step 03

跨域專家導引

法律、管理、美學導師實地入企,落實高效培訓。

Step 04

永續效益評估

數據化成果回饋,提供可視化培訓成效報告與優化建議。

為什麼選擇 SHX

培訓不應只是資訊的傳遞,
而是行為的轉化

模組化設計

根據企業規模與產業屬性,彈性配置培訓路徑,從入門到實戰一站完整。

系統化永續

真正的永續不是一次性課程,而是企業持續進化的能力。以模組化課程、跨域專家與成效追蹤,形成可長期累積的競爭優勢。

跨領域鏈結

整合律師、教練與產業專家,提供全方位、不留死角的解決方案。

準備開始?

讓我們協助你的企業,
把 ESG 從責任變成獲利動能

填寫表單,專人將於 24 小時內為你規劃專屬的永續培訓藍圖。

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